Recensione di Oyster

Oyster è una piattaforma completa che semplifica il processo di assunzione, pagamento e cura dei talenti. Le aziende possono espandere le proprie attività a livello globale senza dover stabilire una presenza fisica in ogni paese o destreggiarsi tra complesse normative locali sul lavoro. Una caratteristica distintiva è la sua capacità di aiutare le aziende ad assumere e integrare dipendenti in conformità in diversi paesi.
Sfruttando la piattaforma di Oyster, le aziende possono semplificare il processo di assunzione e garantire la conformità alle leggi e alle normative locali sul lavoro. Dall’amministrazione di paghe e benefit al monitoraggio del tempo e alla gestione dei contratti, le aziende possono gestire ogni aspetto della propria forza lavoro globale da un’unica piattaforma centralizzata. Questa automazione riduce significativamente gli errori manuali e le spese generali amministrative, consentendo alle aziende di concentrarsi su iniziative strategiche anziché su attività amministrative ripetitive.

OYSTER – TUTORIAL

OYSTER – CARATTERISTICHE

  • Assumi e paga gli stipendi in conformità in oltre 180 paesi
  • Genera accordi conformi al 100% e sottoposti a revisione legale
  • Incorpora nuovi talenti in appena 48 ore
  • Offri stipendio, azioni e benefit competitivi
  • Ricevi supporto da esperti
  • Elimina le barriere all’assunzione globale
  • Semplifica i pagamenti globali in oltre 140 valute
  • Offri premi totali competitivi e conformi
  • Tutte le tue esigenze di gestione dei talenti globali in un unico posto
  • Onboarding globale
  • Paghe e compensi conformi
  • Mobilità dei talenti
  • Informazioni sugli stipendi
  • Costi trasparenti
  • Accesso gratuito alla piattaforma
  • Paga in base al consumo
  • Rendi gli appaltatori operativi rapidamente per una collaborazione immediata.
  • Gestisci fatture, spese e altri termini contrattuali in una dashboard centralizzata. Attenua il rischio di classificazione errata con una protezione aggregata fino a 500.000 USD.
  • Raccolta delle informazioni necessarie da te e dal tuo membro del team
  • Convalida del diritto del membro del team a lavorare nel paese previsto
  • Verifica della sua idoneità per un visto di lavoro
  • Consulenza su diverse opzioni di visto
  • Completamento e invio della domanda di visto
  • Guida dei membri del team durante tutto il processo
  • Monitoraggio della domanda e fornitura di aggiornamenti

LE RECENSIONI DEGLI UTENTI

Valentina “Recensione Oyster”
Commenti: Ottima esperienza come utente, supporto fantastico
Pro: Buon supporto clienti e facilità d’uso.
Contro: Costoso poiché la mia azienda mi ha assunto tramite Oyster perché non ha un’entità legale nel mio paese.

Catherine “Abbastanza facile da usare, buon onboarding”
Pro: Mi piace il prezzo e i vantaggi che sono facilmente disponibili per i dipendenti. Molto snello.
Contro: Un sacco di scartoffie all’inizio, difficile parlare con persone reali.

Meghan “La migliore soluzione in assoluto per le assunzioni internazionali”.
Pro: Rapido onboarding! Tempi di risposta rapidi. Interfaccia facile da usare per presentare e tenere traccia di spese, buste paga, documenti di lavoro.
Contro: Niente! È fantastico. Non cambierei nulla con la configurazione attuale.

Conclusioni

Oyster fornisce alle aziende un’unica piattaforma automatizzata per gestire tutte le funzioni di assunzione e riduce significativamente gli errori manuali e le spese generali amministrative.

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ACCU-RATE:
Usabilità: 8.5 /10 Velocità: 9 /10 Funzioni: 7 /10 Supporto: 4.5 /10 Prezzo: 4 /10

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